2026년도 국가공무원 공개경쟁채용시험 선발 규모가 확정되었습니다. 정부는 국정 현안을 신속히 추진하기 위한 인력 확보에 중점을 두고, 총 5,351명의 국가공무원을 공개경쟁 방식으로 선발할 계획입니다.

이번 채용계획은 인사혁신처가 공식 발표한 내용으로, 시험 일정, 선발 인원, 채용 방식 전반에 걸쳐 중요한 제도 변화도 함께 포함되어 있습니다. 반드시 확인해야 할 핵심 내용을 아래에서 정리합니다.



2026년 국가공무원 공채시험 선발 개요

2026년 국가공무원 공채시험은 5급·7급·9급 공개경쟁채용시험과 외교관후보자 선발시험으로 구성되며, 총 선발 인원은 5,351명입니다.

직급별 선발 인원

  • 5급 공채 : 341명
    • 과학기술직군 98명 (지역구분모집 5명 포함)
    • 행정직군 243명 (지역구분모집 29명 포함)
  • 외교관후보자 : 40명
  • 7급 공채 : 1,168명
    • 과학기술직군 467명
    • 행정직군 676명
    • 외무영사직 25명
    • ※ 근로감독·산업안전 분야 500명 포함
  • 9급 공채 : 3,802명
    • 과학기술직군 432명
    • 행정직군 3,370명

2026년 국가공무원 공채시험 필기시험 일정

직급별 필기시험 일정은 다음과 같이 예정되어 있습니다. 다만 시험 운영 상황에 따라 시험 일시나 장소는 일부 변경될 수 있습니다.

  • 5급 공채·외교관후보자 : 2026년 3월 7일
  • 9급 공채 : 2026년 4월 4일
  • 7급 공채 : 2026년 7월 18일

한편, 근로감독·산업안전 분야 7급 공채는 이미 1차 시험이 실시된 바 있으며, 제2차 시험은 1월 24일, 제3차 시험은 3월 5~6일에 진행됩니다.


국가공무원 공채시험 일정

시험명

원서접수기간

구분

시험장소

공고일

시험일

합격자

발표

5급(과학기술) 공개경쟁채용시험

1. 19. 09:00

∼

1. 23. 21:00

1차

 2. 27.

  3. 7.

 4. 10.

2차

 4. 10.

7. 1.∼7. 4.

 9. 11.

3차

 9. 11.

10. 12.~10. 14.

10. 30.

5급(행정) 공개경쟁채용시험

1. 19. 09:00

∼

1. 23. 21:00

1차

 2. 27.

  3. 7.

 4. 10.

2차

 4. 10.

6. 24.~6. 29.

 9. 11.

3차

 9. 11.

10. 12.~10. 14.

10. 30.

외교관후보자 선발시험

1. 19. 09:00

∼

1. 23. 21:00

1차

 2. 27.

  3. 7.

 4. 10.

2차

 4. 10.

6. 24.~6. 29.

 9. 11.

3차

 9. 11.

10. 15.

10. 30.

7급

공개경쟁채용시험

5. 11. 09:00

∼

5. 15. 21:00

1차

 7. 10.

 7. 18.

 8. 19.

2차

 8. 19.

 9. 19.

10. 29.

3차

10. 29.

11. 23.~11. 26.

12. 11.

9급

공개경쟁채용시험

2. 2. 09:00

∼

2. 6. 21:00

필기

3. 27.

 4. 4.

 5. 8.

면접

 5. 8.

5. 28.∼6. 2.

6. 19.

근로감독·산업안전 분야 7급 공개경쟁채용시험

(진행 중)

-

2차

1. 16.

1. 24.

2. 20.

3차

2. 20.

3. 5.~3. 6.

3. 20.



2026년부터 달라지는 시험 제도 핵심 변화

2026년 국가공무원 공채시험은 시험 과목과 방식에서 중요한 변화가 예정되어 있습니다. 특히 PSAT와 한국사 과목은 기존 방식과 달라지므로 주의가 필요합니다.

공직적격성평가(PSAT) 분리 시행

공직적격성평가(PSAT)는 올해까지 5·7급 공채 및 외교관후보자 선발시험의 제1차 시험으로 시행되었으나, 내년부터는 별도의 검정시험으로 분리됩니다.

한국사 과목 대체

9급 공채 필기시험에 포함되던 한국사 과목은 올해까지 유지되며, 내년부터는 사편찬위원회가 주관하는 한국사능력검정시험 3급 이상으로 대체됩니다.



원서접수 및 시험 공고 확인 방법

2026년부터는 채용 시스템이 통합·개선되어, 기존 사이버국가고시센터가 아닌 국가공무원채용시스템을 통해 시험 공고 확인과 원서 접수가 이루어집니다.

  • 인사혁신처 주관 공채·경채 : 국가공무원채용시스템(gongmuwon.gosi.kr)
  • 각 부처 경력경쟁채용 : 각 기관 누리집, 나라일터(www.gojobs.go.kr) 
  • 특정직 공무원(경찰·군무원 등) : 각 기관 채용공고 누리집
  • 지방공무원 : 시·도 누리집 및 지방자치단체 인터넷원서접수센터(local.gosi.go.kr)

마무리 정리

2026년 국가공무원 공채시험은 단순한 인원 충원이 아닌, 국정 현안을 신속하게 추진하기 위한 전략적 인력 선발에 초점을 맞추고 있습니다. 선발 규모뿐 아니라 시험 제도 변화까지 함께 이루어지는 만큼, 수험생은 시험 일정과 제도 개편 내용을 조기에 숙지하는 것이 중요합니다.

국가를 위해 전문성과 역량을 발휘하고자 한다면, 이번 2026년 국가공무원 공채시험은 중요한 기회가 될 것입니다.